پاورپوینت نظام نامه استانی مدیریت سلامت همه جانبه

مقدمه ای بر نظام نامه استانی مدیریت سلامت همه جانبه

مقدمه ای بر نظام نامه استانی مدیریت سلامت همه جانبه

مدیریت سلامت همه جانبه

هیئت محترم دولت جمهوری اسلامی ایران به کلیه وزارتخانه ها و وزرای محترمشان ابلاغ نموده در راستای تدوین اسناد ملی و عملیاتی مرتبط با ارتقا سلامت همگانی

اهداف و مستندات اسناد بالا دستی توسعه کشورمثل :

سند چشم انداز ایران ۱۴۰۴

برنامه پنجم توسعه اقتصادی اجتماعی کشور

 نقشه جامع  سلامت و نقشه جامع علمی کشور

سند تحول نظام سلامت کشور،ارایه شده به مجلس شورای اسلامی

 مصوبات شورای عالی امور اجتماعی و برنامه ریزی و توسعه  وزارت کشور

را ملاک هدایت و سیاستگذاری قرار دهند،

ضمنا کلیه ادارات و سازمانها جهت ارتقا سلامت پیشنهادات کمیته فنی و سیاستگذاری سلامت کشور را عملیاتی نمایند

بخشنامه شماره ۱۰۱/۹۶۰ مورخ ۹۲/۵/۲۲

وزارت کشور که به توشیح و امضای مشترک وزرای کشورو بهداشت وقت رسیده و به استانداران محترم و روسای دانشگاه های علوم پزشکی کشور به عنوان الگویی ملی جهت استقراردرسازمانها ی استان ، ابلاغ گردیده

لذا لازم است که کلیه مدیران ارشد ادارات و سازمانهای مرتبط ، پس از عقد تفاهم نامه همکاری با دانشگاههای علوم پزشکی کشور و به منظور استقرار اسناد ملی سلامت پس از امضا تفاهم نامه توسط ارشدترین مدیر سازمان خود ، همکار و پاسخگوی اجرایی دستیابی به آن اهداف باشند و هر اداره لازم است وظایف و عملیات اجرایی خود را با دیدی سلامت محور  تنظیم و اجرا نماید ،ونسبت به معرفی  نماینده ای ثابت ،تام الاختیار، پاسخگوو هماهنگ کننده ، به دبیرخانه کارگروه سلامت استان  اقدام نمایند

متعاقبا  افراد مذکور توسط استانداران محترم ابلاغ اجرایی دریافت خواهند کرد و بعنوان رابط استقرار اسناد ملی سلامت با دبیر خانه کارگروه سلامت استان همکاری لازم را خواهند داشت. لازم به ذکر است کلیه ادارات استان می بایست نظام نامه سازمانی خود را مبتنی بر ارتقا سلامت همگانی و اقشار آسیب پذیر طراحی نمایند.

مدیریت سلامت همه جانبه

پیشنهاد می گردد مسئولین ادارات متولی طراحی نظام نامه سازمانی با استفاده از ظرفیت موسسات دانش بنیان استان

( مثل موسسه رشد و … ) و ضمن برگزاری نشستهای توجیهی هماهنگی ، پس از تبیین سیاستهای هدف سازمانی خود جهت رسیدن به اهداف نهایی از موسسات مذکور مشاوره لازم جهت طراحی ساختار نظام نامه سازمانی سلامت محور  را دریافت نموده و منطبق بر خط مشی سازمانی خود و در راستای تحقق اهداف مورد انتظار و یا تعیین شده وزارت متبوع

نظام نامه سازمانی

جهت ارگان خود را طراحی نمایند و متعاقبا بر اساس تفاهم نامه منعقد شده به استقرار اسناد ملی سلامت در سطح سازمانی خویش بپردازند

بدیهی است جزئیات اجرایی برنامه ها و انتظارات تعیین شده توسط کمیته های فنی به همراه آیین نامه های اجرایی  اسناد ملی مذکور و چگونگی استقرار اسناد ذیل :

سند ملی سلامت غذایی

سند ملی   مقابله   و پیشگیری ازمصرف الکل

سند ملی سلامت روان (سند ملی پیشگیری ازاعتیادو خودکشی )

سند ملی سلامت کودکان

سند ملی پیشگیری ومقابله با آثار سوء زیست محیطی

( کمیته پیوست سلامت )

مدیریت سلامت

وظایف و انتظارات از ارگانهای مذکور متعاقبا ارسال خواهد گردید

روند تکمیلی نگاه به سلامت در دنیا

نقش بخش سلامت در حفظ و ارتقاء سلامت جامعه

نقش بخش سلامت در حفظ و ارتقاء سلامت جامعه

نقش بخش سلامت در حفظ و ارتقاء سلامت جامعه

 عمده ترین عوامل تعیین کننده سلامتی

جمعیت و ویژگی های آن    ( مثل: نژاد – مذهب – جنسیت – سن –  باروری – پراکندگی جمعیتی ، ازدواج و طلاق… )

امنیت اقتصادی و اجتماعی  ( وجود مسکن و یا …- حاشیه نشینی و … )

امنیت شغلی، ( اشتغال و بیکاری، رعایت اصول ایمنی ، سن کاروجنس کارگران)

دسترسی به خدمات(پوشش،رضایت،کارایی،اثربخشی،عدالت)

زیرساخت ها مدیریت سلامت

(فرهنگ،مشارکت مردم،رسانه ها،سیاسی و …)

محیط فیزیکی

(آلودگی هوا،آلودگی صوتی،آلودگی بصری)

مهارتهای فردی و تطابق زیستی (مهارتهای زندگی،سبک زندگی)

رفتار(سوانح و حوادث، بلایا، دخانیات ، اعتیاد – بزهکاری و جرائم)

رشد و نمو سالم کودکی

(نقش مهم تربیت و پرورش توسط خانواده )

۱۰)   امنیت غذایی(تغذیه)

۱۱ )   سواد(آموزش،تحقیقات)

مدیریت سلامت همه جانبه

۱۲) وجود و توانایی  ساختار های حمایت اجتماعی و مالی ، درپیشگیری وکاهش عوارضی مثل

از کار افتادگی ، بی سرپرستی ، تکدی گری  ، معلولیت جسمی ، روانی

مثل بهزیستی ،بیمه ها ، کمیته امداد ،مددکاری ، فوریت های اجتماعی و اخلاقی وکاهش آسیب های اجتماعی  در گروه های آسیب پذیر و یا پر خطر  – دسترسی به مشاورین و مراکز مشاوره

مدیریت سلامت همه جانبه

تفاهم نامه استقرار و اجرای نظام نامه سازمانی مدیریت سلامت همه جانبه در استان کرمانشاه

نمونه تفاهم نامه 

برخورداری از بالاترین حد استانداردهای منطقی و قابل حصول سلامت، حق مسلم هر انسانی است. در دین مبین اسلام نیز از سلامت به عنوان برترین نصیبها، گواراترین بهره ها یاد می شود و تأمین سلامت را مسئولیتی فردی، اجتماعی و سازمانی می داند. این تفاهم نامه با توجه به ظرفیتها و توانایی های گسترده طرفین به منظور دستیابی به اهداف مشترک و بهبود عادلانه شاخصهای سلامت در ابعاد جسمی- روانی- اجتماعی و معنوی، افزایش عوامل حفاظتی و کاهش عوامل خطر بیماری در سطح استان کرمانشاه و ارتقاء سلامت ، حفاظت مالی،روانی و اجتماعی آحاد مردم  استان  کرمانشاه و همچنین استقرار نظام نامه استانی مدیریت سلامت همه جانبه فی مابین …………………………….. به نمایندگی ………………………….. و دانشگاه علوم پزشکی و خدمات درمانی کرمانشاه به نمایندگی آقای دکتر محمدرضا نیکبخت ، در دومین جلسه کارگروه سلامت و امنیت غذایی استان درسال ۹۲ وبا حضور استاندار محترم وقت آقای مهندس رضایی   و مدیران کل ادارات ذیربط  در استانداری کرمانشاه   (مورخه  ۱۳۹۲/۱۰/۵  )    و با اهداف ذیل منعقد می گردد.

تدوین نظام نامه –مدیریت سلامت

تدوین نظام نامه سازمانی مدیریت سلامت همه جانبه توسط سازمانهای مرتبط در استان کرمانشاه

استقرار اسناد ملی وزارت بهداشت و درمان در سطح ادارات و همکاری همه جانبه، آموزشی و اجرایی مسئولین متولی نظام نامه سلامت سازمانی ، با کمیته های فنی مذکور ، درسطح استان

رشد و نهادینه سازی همکاری بین بخشی برای تدوین و اجرای اقدامات سلامت محور در بخشهای دولتی،  و غیردولتی

رشد و نهادینه سازی مشارکت مردم  و سازمان های مردم نهاد در ارتقای سلامت خود و جامعه پیرامونشان

نهادینه سازی تغییرات

نهادینه سازی تغییرات لازم برای دیده بانی و توسعه سلامت استان ذیل اسناد و برنامه های بالادستی توسط دانشگاه علوم پزشکی استان و استانداری

فراهم آمدن بستری مناسب برای اجرای بهتر برنامه های بخشهای توسعه مؤثر بر سلامت و کمک به سلامت محوری در سیاستهای کلان استان./ 

یادآوری: لازم به ذکر است  ، که به منظور عملیاتی نمودن انتظارات کمیته  های فنی،  با مسئولین هر سازمان طبق تفاهم نامه  ،نشست توجیهی  ،مذاکره و همکاری لازم به عمل می آید. و آئین نامه های وزارتی مورد تایید  ، مشروح وظایف ،  انتظارات واهداف مرتبط  ،  به تفکیک  ، جهت هر سازمان  ، ارائه  خواهد شد